ลิเวอร์พูลกลับลำเปลี่ยนใจ ไม่ใช้มาตรการพักงานพนักงาน
ก่อนหน้านี้ ลิเวอร์พูล ตัดสินใจพักงานลูกจ้างจำนวน 200 คน และเลือกที่จะใช้โครงการรักษางานของรัฐบาล ซึ่งจะจ่ายเงินให้กับลูกจ้างเป็นจำนวน 80% ของค่าจ้าง และ สูงสุดไม่เกิน 2,500 ปอนด์ต่อเดือน ในระหว่างที่การแข่งขันฟุตบอลถูกเลื่อนออกไป โดยสโมสรเองจะเพิ่มอีก 20% ให้ครบตามจำนวนอัตราค่าจ้างปกติ ลิเวอร์พูล ได้ออกมาแถลงเปลี่ยนการตัดสินใจไม่ใช้มาตรการพักงานของรัฐบาล หลังได้รับเสียงวิจารณ์จากหลายฝ่าย และจะรับผิดชอบค่าใช้จ่ายตามปกติ “พวกเราเชื่อว่าเราได้ข้อสรุปที่ผิดพลาดในสัปดาห์ที่ผ่านมา ที่แถลงว่าเรายืนยันจะใช้มาตราการรักษางานจากวิกฤตโคโรน่าไวรัส และพักงานลูกจ้างเนื่องจากการระงับการแข่งขันของฟุตบอลพรีเมียร์ลีก และเราต้องแสดงความเสียใจอย่างสุดซึ้งสำหรับกรณีนี้” ปีเตอร์ มัวร์ ซีอีโอ ของสโมสร “ความตั้งใจของเรายังคงเป็นการทำให้แน่ใจว่าระบบงานทั้งหมดจะได้รับการปกป้องให้มากที่สุดเท่าที่จะทำได้จากความซ้ำซ้อนและการสูญเสียรายได้ในระหว่างช่วงเวลาที่คาดไม่ถึงเช่นนี้” “พวกเราให้คำมั่นว่าจะหาหนทางอื่นเพื่อดำเนินการในขณะที่ไม่มีการแข่งขันฟุตบอล เพื่อให้แน่ใจว่าเราจะไม่ใช่มาตรการของทางรัฐบาลดังกล่าว” “พวกเราอยากขอขอบคุณสต๊าฟฟ์และลูกจ้างชั่วคราวจำนวนมากที่ทำงานอย่างไม่เหน็ดเหนื่อยเพื่อให้ ลิเวอร์พูล เป็นสโมสรที่ดำรงอยู่ในมาตรฐานที่สูงสุด ติดตามข่าวสารกีฬาฟุตบอลทั้ง บอลไทย และ ฟุตบอลต่างประเทศได้ที่ ufabet8.net
